Mis on frantsiis ja kuidas see lihtsas mõttes toimib
Ettevõtjaks pürgiv seisab silmitsi tarbijate usalduse puudumisega toote vastu. Viimase kümne aasta jooksul on kõik ärivaldkonnad omandatud ja võistlevad noore ettevõtte nimel. Et mitte raisata aega ja raha reklaamikampaaniatele, omandab väikeettevõtte omanik suurettevõtte frantsiisi. Kui ettevõtja mõistab , miks frantsiisi vaja on ja kuidas sellega toime tulla, ei oota kasumit kaua oodata.
Mida peate frantsiisi kohta teadma?
Frantsiisi ostmine tähendab seaduslikku õiguse saamist kasutada tuntud kaubamärgi logo, sümboleid, tooteid või teenuseid. Sõltuvalt sellest, kui populaarne bränd on, on frantsiisi tingimused ja maksumus erinevad. Igal juhul peaks ettevõtja moodustatud äri toimima ainult suurettevõtte reeglite ja tehnoloogiate järgi.
Enne frantsiisiettevõtte avamist peate täpselt välja selgitama, millised õigused frantsiisivõtja saab. Pärast lepingu sõlmimist kasutab ettevõtja seaduslikult:
- logod ja kaubamärgid;
- tootmismeetodid;
- igat tüüpi intellektuaalomand (näiteks tarkvara);
Nende eeliste kasutamiseks peate maksma. Koostöö alguses teeb ettevõtja sissemakse: selle summa algab viiest tuhandest dollarist ja sellel pole ülemist läve. Investeeringud sellega ei lõpe: iga kuu arvestab frantsiisivõtja ettevõtte peakontori kasumist maha viis kuni kümme protsenti.
Hoolimata frantsiisiandja kontrollist kasutab ettevõtja vabalt filiaali direktori õigusi: värbab iseseisvalt töötajaid, korraldab tööpäeva, jagab palka ja lisatasusid.
Frantsiisi tüübid
Frantsiisi ostes päästab ettevõtja end mõtlemast, kust alustada väikeettevõttega. Selline investeering võib säästa kuni viis aastat, mis kulub reklaamikampaaniatele, turule toomisele ja toote või teenuse populariseerimisele.
Ettevõtjad toovad välja umbes sada valdkonda, kus frantsiis areneb eriti aktiivselt. Tarbijate seas populaarne ja nõutud:
- supermarketid, poed ja muud müügipunktid;
- kohvikud, baarid ja restoranid;
- jõusaalid ja ilusalongid;
- pandimajad ja rahaloomeasutused;
- veebipoodide osakonnad.
See on algajale ettevõtjale sobivate perspektiivsete valdkondade miinimumnimekiri. Tulevikus toob kasumit igasugune pädev koostöö edutatud ettevõtetega.
frantsiisiäri
Frantsiisi omandamise esialgne tasu on vähemalt viis tuhat dollarit. Olenevalt frantsiisiandjast kasvab see summa sadadesse tuhandetesse. Sellega seoses pakuvad ettevõtted frantsiisi ostmist laenuga. See meetod tõstab intressimäära kasumilt kuus, kuid võimaldab teha koostööd suurte kaubamärkidega.
Nõuanne!
Sellise tehingu sõlmimine hõlmab esialgse osamakse täielikku tasumist aja jooksul. Oluline on eelnevalt hinnata riske ja veenduda, et kasumi suurus võimaldab täita lepingu tingimusi ilma ettevõtja eelarvet kahjustamata.
Frantsiisi plussid ja miinused
Frantsiisi ostmise plussid
Frantsiisi eelised on ilmsed ja tulevad iseenesest meelde. Selline oma ettevõtte asutamise viis meelitab minimaalsete riskidega ja on mugav algajale ettevõtjale. Frantsiisimise eelised:
- reklaamitud kaubamärk;
- kiire kasum;
- reklaamikulude täielik puudumine või vähene vajadus;
- peakontori tugi.
Näide
Kõige parem on see, et frantsiisi eeliseid näeb provintsilinnas tuntud toitlustusasutuse avamise näitel. Juba esimesel päeval võidab ettevõtja linlastelt, kes unistasid filmidest ja reklaamidest kuulsat toitu maitsta. Samas ei pea asutuse omanik kulutama raha brändi edendamiseks ega kartma ebaõnnestumist.
Frantsiisiäri miinused
Isegi sellel esmapilgul ideaalsel äritüübil on mitmeid puudusi:
- moderniseerimisvõimaluste puudumine;
- varustuse sunniviisiline vahetus;
- täielik kontroll frantsiisiandja üle;
Kui ettevõtja on loovisik, kes ei pürgi lihtsalt kasumi poole, vaid soovib luua ainulaadset äri, piirab frantsiisi omandamine tema potentsiaali. Loovusel ja looval mõtlemisel pole kohta: lepingu järgi on frantsiisivõtja kohustatud järgima kõiki peakontori juhiseid.
Teine frantsiisi puudus on frantsiisiandja tugev surve. Reeglitest kõrvalekaldumise eest peab ettevõtja maksma trahvi. Lisaks on filiaali omanik sunnitud nõustuma ja kõik uuendused omaks võtma. Näiteks kui frantsiisiandja tõstab filiaalide töögraafiku ööpäevaringseks, jääb ettevõtjal vaid kuuletuma.