🏢 Ettevõtte korporatiivne identiteet: äriedu saladus 🎨
Ettevõtte korporatiivne identiteet, kui see on õigesti välja töötatud, on nagu maitsva toidu lõhn – see tekitab isu. See ajab klientidel suu vett jooksma. Kvaliteetse korporatiivse identiteediga ettevõtte kontorisse, tootmisse või kodulehele sisenedes on klient oma ideest küllastunud. Ideest küllastunud, soovib ta seda ellu viia ja tekitab seeläbi soovi ettevõttega koostööd teha.
Ettevõtte kvaliteetne korporatiivne identiteet võib sellele raha teenida. Kuid 95% juhtudest seda ei juhtu, mis tähendab, et 95% ettevõtetest kaotavad palju raha. Seda on lihtne kontrollida kontorites, veebisaitidel ja tootmisruumides kõndides. Esimese asjana hakkab neid külastades silma idee puudumine, kuid teadupärast mõjutab kliente just idee.
Ettevõtte korporatiivne identiteet on viis anda kliendile edasi äri aluseks olev idee. Klient, kellesse idee on istutatud, soovib seda ellu viia ja selleks on tal seda ettevõtet vaja. Kui ideed pole, kui seda ei edastata, siis pole ka põhjust teiega koostööd teha, sest te ei saa kliendi ideid ellu viia ja seega ei esinda te tema jaoks väärtust.
Ettevõtte korporatiivse identiteedi loomise saladus
Äriidee tõlkimine ettevõtte identiteedi abil loob kliente. Kui ülekannet pole, siis kliente ei looda. Sellise olukorra põhjuseks on tavaliselt see, et puudub arusaam, mis on ettevõtte identiteet, puudub teadlikkus sellest, et seda saab vaadata nii seest kui väljast. Tavaliselt võetakse arvesse ainult selle väliskülge ja see tekitab probleeme.
Ettevõtte identiteedi väline külg: kaubamärk, logo, ettevõtte font, ettevõtte värvid, ettevõtte nägu: kaubamärk, logo, ettevõtte font, ettevõtte värvid, ettevõtte nägu. Just nende abiga jõuavad äriideed klientideni. Kõik need tööriistad on ideede edastamise kanalid. Need tööriistad ei ole ettevõtte identiteet, vaid neid kasutatakse lihtsalt idee edasiandmiseks. Ettevõtte identiteedi aluseks on ettevõtte idee.
Korporatiivse identiteedi väline pool ei mõjuta kliente, see annab lihtsalt signaali. Signaaliedastajad on mõttetud, kui signaali ennast pole ja see ei kujuta endast midagi muud kui äriideed, mis on ettevõtte identiteedi esmane alus. Selleks, et see ilmuks ja hakkaks kliente looma, on ennekõike vaja äriideed.
Kuidas luua ettevõtte identiteeti
Ilmselgelt on esimene asi, mida peate tegema tõelise ja toimiva korporatiivse identiteedi loomiseks, ettevõtte idee väljaselgitamist ja selle sõnastamist. Seejärel peab ta ettevõtte töötajaid kõrgemale tõstma. Esiteks peavad need saama äriidee tuumaks. Teiseks peavad töötajad sellest hästi aru saama ja suutma seda rakendada. Kui seda ei juhtu, ei saa nad seda ellu viia.
Korporatiivse identiteedi juurutamine on ennekõike äriidee juurutamine töötajate peadesse Korporatiivse identiteedi juurutamine on eelkõige äriidee tutvustamine töötajate pähe. Kuni nad pole tema ideest pumbatud, saadavad nad eetrisse ja viivad ellu mis tahes muud ideed, kuid mitte äri. Nad edastavad oma sisemaailma, iseennast, kuid mitte oma äri. Nad reklaamivad ennast, mitte ettevõtet, nad kehtestavad end ettevõtte arvelt, selle ressursside arvelt.
Ettevõtte korporatiivne identiteet peab olema kvaliteetne ja see tähendab, et äriidee peab olema kvaliteetne. Ilma vastavaid vahendeid kasutamata on sellist mõtet võimatu saada. Üks parimaid vahendeid kvaliteetse äriidee saamiseks on äriplaan. See on lihtne, juurdepääsetav, arusaadav ja väga tõhus tööriist.
Korporatiivse identiteedi kehastus
Pärast äriidee väljaselgitamist ja sõnastamist, pärast ettevõtte spetsialistide koolitamist võite alustada selle elluviimist ehk teisisõnu ettevõtte identiteedi kehastamist. Peate oma äriideed igal võimalusel ellu viima. Seda tuleks edastada igast küljest, mis lõpuks võimaldab teil saada maksimaalse arvu kliente.
Ettevõtte kultuur ja reeglid, riietumisstiil, äriprotsessid – kõik see on samuti välja töötatud, võttes arvesse ettevõtte ideed. Esiteks on see logos. Tavaliselt peegeldab tõhus logo äriideed. Paljud inimesed arendavad seda ilma äriideega seoseta ja see, milleni nad lõpuks saavad, pole logo, vaid lihtsalt pilt, mis kliente ei mõjuta. Samuti valitakse või isegi töötatakse nullist välja kaubamärgiga fondid ja kaubamärgiga värvid, et need vastaksid ideele.
Ettevõtte kultuur ja reeglid, riietumisstiil, äriprotsessid – kõik see on samuti välja töötatud, võttes arvesse ettevõtte ideed. Samuti teostatakse ettevõtte ideed arvesse võttes kontorite, tootmisruumide, siltide, veebisaitide ja muude objektide kujundamist. Selle tulemusena edastatakse seda võimsalt, mis lõpuks viib selle tungimiseni maksimaalse arvu inimeste hulka ja muudab need klientideks.
Korporatiivse identiteedi arendamine
Mida rohkematele klientidele äriideed tutvustatakse, seda suurem on nõudlus vastava ettevõtte kui selle idee elluviimise viisi järele. Ettevõtte identiteet ei ole luksus, vaid odavaim viis ettevõtte ideed võimalikult laialdaselt levitada ja palju kliente hankida. Kõigil juhtivatel ettevõtetel on see olemas ja mitte ainult, vaid ka pidevalt arendada ja täiustada.
Ettevõtte korporatiivset stiili on vaja arendada ja täiustada, sest kõik ümberringi muutub. Varem või hiljem muutub äri aluseks olev idee ebaoluliseks ja seetõttu klientide jaoks ebahuvitavaks. Kui äritegevuses toimub ebamõistlik langus, siis tõenäoliselt on põhjuseks see, et teie ettevõtte idee on kaotanud oma tähtsuse.